2024年11月22日,The Open Group 2024亞太大獎中國區(qū)頒獎典禮在北京國貿(mào)大酒店隆重舉行,該獎旨在表彰在開放架構標準和開源軟件應用領域取得卓越成就的組織。本次頒獎典禮與2024生態(tài)系統(tǒng)架構·可持續(xù)發(fā)展年度大會同步舉辦,吸引了全球數(shù)字化轉型、企業(yè)架構和人工智能領域的頂尖專家學者、行業(yè)領袖和技術精英,共同見證了這一科技界的盛事,共同探討了數(shù)字時代的前沿趨勢和最佳實踐,為與會者帶來了一場思想盛宴和專業(yè)交流的盛會。

重磅獎項揭曉,行業(yè)翹楚引領新潮流

嘉賓云集,聚焦行業(yè)未來

頒獎典禮上,來自全球的行業(yè)專家、企業(yè)高管和媒體代表齊聚一堂,共同見證這一榮耀時刻。The Open Group全球企業(yè)架構副總裁兼亞太區(qū)總經(jīng)理Chris Forde先生和The Open Group亞太區(qū)負責人Maggie Gao女士共同主持了頒獎環(huán)節(jié)。

Chris Forde,The Open Group全球企業(yè)架構副總裁兼亞太區(qū)總經(jīng)理

開放架構標準對于推動數(shù)字化轉型和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展具有關鍵作用。亞太地區(qū)的企業(yè)在這方面展現(xiàn)出了巨大的潛力和創(chuàng)新能力,值得全球矚目。

Maggie Gao,The Open Group亞太區(qū)負責人

這些獲獎組織在開放架構標準的應用和推廣中取得了令人矚目的成績,他們的卓越表現(xiàn)為行業(yè)樹立了新的標桿,激勵更多企業(yè)加入到開放創(chuàng)新的行列中來。

深入解讀獲獎項目,彰顯行業(yè)價值

中航咨詢、南方工業(yè)、東安公司、航材院:數(shù)據(jù)治理與運營體系的卓越實踐

The Open Group 2024年度亞太大獎——開放架構標準影響力大獎獲獎案例:“數(shù)據(jù)治理(BOM體系)項目”,由中航咨詢(北京)有限公司與中國航發(fā)南方工業(yè)有限公司、中國航發(fā)哈爾濱東安發(fā)動機有限公司、中國航發(fā)北京航空材料研究院聯(lián)合申報。同時,四家企業(yè)還聯(lián)合申報了“運營體系建設項目”,榮獲了“開放架構標準新星組織大獎”??芍^是雙喜臨門。

獲獎案例:數(shù)據(jù)治理(BOM體系)項目

該項目旨在通過BOM體系化建設,確保BOM數(shù)據(jù)的準確性和一致性,從而提高生產(chǎn)效率、降低成本、提升產(chǎn)品質(zhì)量,并增強市場競爭力。項目覆蓋了產(chǎn)品實現(xiàn)全過程,包括集成研發(fā)、工藝管理、生產(chǎn)制造等。通過引用TOGAF?、ArchiMate?、DAMA-DMBOK等國際先進標準,結合敏捷項目管理、BPMN??等方法論,項目成功建立了統(tǒng)一的數(shù)據(jù)治理框架和BOM管理體系,解決了數(shù)據(jù)不一致、數(shù)據(jù)質(zhì)量差、信息孤島等挑戰(zhàn)。

獲獎案例:運營體系建設項目

該項目旨在通過引入TOGAF的ADM、APQC、BPM、CBM、CBA等國際先進的企業(yè)架構和流程管理方法,構建統(tǒng)一、高效、可持續(xù)發(fā)展的運營體系,成功解決了企業(yè)在業(yè)務協(xié)同、流程優(yōu)化和數(shù)字化轉型中面臨的挑戰(zhàn),項目的成功實施不僅提升了合作企業(yè)的運營效率和競爭力,也為航空工業(yè)領域的其他企業(yè)樹立了標桿。

四家單位的代表表示:“我們將繼續(xù)深化合作,推動數(shù)據(jù)治理和運營體系的完善,為行業(yè)的數(shù)字化轉型貢獻更多力量?!?/p>

Bitron Electronics畢勤電子:企業(yè)架構與生成式AI的創(chuàng)新融合

The Open Group 2024年度亞太大獎——開放架構標準卓越與創(chuàng)新大獎獲獎案例:“構建基于企業(yè)架構、由生成式AI驅動的新一代集成質(zhì)量管理系統(tǒng)”,由Bitron Electronics公司申報。

獲獎項目:構建基于企業(yè)架構、由生成式AI驅動的新一代集成質(zhì)量管理系統(tǒng)

Bitron Electronics采用企業(yè)架構設計了一種新型集成質(zhì)量管理系統(tǒng),基于TOGAF ADM開發(fā),消除了多系統(tǒng)間冗余,以確保符合多個標準的要求。不同于傳統(tǒng)系統(tǒng),企業(yè)架構基礎使其為數(shù)字化實施做好準備,并重新聚焦、加速和簡化了流程數(shù)字化。完整的質(zhì)量管理系統(tǒng)及其EA數(shù)據(jù)庫與生成式人工智能引擎集成,在整個組織內(nèi)實現(xiàn)統(tǒng)一流程的實際遵守。

Bitron Electronics的代表在領獎時分享道:“我們的成功離不開團隊的共同努力和持續(xù)創(chuàng)新。我們將繼續(xù)探索企業(yè)架構與AI技術的深度融合,為行業(yè)帶來更多創(chuàng)新成果?!?/p>

中汽研:場景創(chuàng)新引領數(shù)字化轉型

The Open Group 2024年度亞太大獎——開放架構標準生態(tài)系統(tǒng)大獎獲獎案例:“以場景創(chuàng)新推動企業(yè)數(shù)字化轉型”,由中汽研汽車工業(yè)工程(天津)有限公司申報。

獲獎項目:以場景創(chuàng)新推動企業(yè)數(shù)字化轉型

數(shù)字場景是數(shù)字技術與傳統(tǒng)業(yè)務融合的切入點、出發(fā)點和落腳點,是創(chuàng)新落地的最佳載體、生態(tài)構建的最小單元、價值釋放的最優(yōu)窗口。中汽中心設計院基于TOGAF的方法和思想,以更加落地、更加廣泛為方向,將企業(yè)架構方法延伸至場景層面,開展數(shù)字化轉型方法研究和服務實踐。相關課題榮獲天津市科協(xié)十大重點課題,并發(fā)表相關論文,含多篇國際會議論文。

中汽研的代表在發(fā)言中提到:“我們的目標是通過場景化創(chuàng)新,推動行業(yè)的整體進步。感謝The Open Group的認可,我們將繼續(xù)努力,推動生態(tài)系統(tǒng)的繁榮發(fā)展?!?/p>

大會持續(xù)精彩,專家共話數(shù)字化轉型

在頒獎典禮結束后,2024生態(tài)系統(tǒng)架構·可持續(xù)發(fā)展年度大會繼續(xù)進行。大會以“開放創(chuàng)新,共創(chuàng)未來”為主題,邀請了多位行業(yè)領袖和專家進行主題演講和圓桌討論。

重量級嘉賓分享,洞悉行業(yè)前沿

Chris Forde先生:強調(diào)了數(shù)字化生態(tài)的未來充滿了未知,但正是這種未知給了我們無限的可能性。企業(yè)架構作為連接戰(zhàn)略與執(zhí)行的橋梁,將在這一過程中發(fā)揮不可替代的作用。我們需要充分利用TOGAF?等國際標準,結合自身的實際情況,構建適合自己的架構體系。

Giovanni Traverso先生(Bitron Electronics企業(yè)架構師):分享了工業(yè)5.0時代如何利用企業(yè)架構設計數(shù)字化集成質(zhì)量管理系統(tǒng),提供了實用的實踐指南。他強調(diào),企業(yè)架構方法可以確保質(zhì)量、可持續(xù)性和安全性,與數(shù)字化戰(zhàn)略保持一致。

王國瑞先生(廣東電網(wǎng)企業(yè)架構與數(shù)字化部總經(jīng)理):介紹了廣東電網(wǎng)的企業(yè)架構建設實踐,為大型國企的數(shù)字化轉型提供了寶貴經(jīng)驗。他強調(diào)頂層設計的重要性,以及如何統(tǒng)籌管理數(shù)字化資源。

陳果先生(知名企業(yè)管理和數(shù)字化專家):闡述了企業(yè)數(shù)字化能力體系的構建,強調(diào)多學科融合對于數(shù)字化戰(zhàn)略的重要性。他指出,形成權威性知識體系是指導IT專業(yè)人士職業(yè)發(fā)展的關鍵。

楊曉光先生(東華軟件股份有限公司事業(yè)部總經(jīng)理):探討了企業(yè)在AI和大語言模型應用中的挑戰(zhàn)與對策,分享了構建人工智能策略的成功案例。他強調(diào)了AI賦能業(yè)務的重要性,以及與企業(yè)戰(zhàn)略的深度融合。

專題討論環(huán)節(jié),思想交鋒啟迪未來

四位行業(yè)領袖帶領我們展開了一場引人深思的圓桌討論會,主題為“全球架構演進與技術生態(tài)系統(tǒng)發(fā)展”,由行業(yè)領袖Giovanni Traverso、George Chen和Eric Jager參與,Chris Forde主持。討論深入探討了塑造企業(yè)架構和技術生態(tài)系統(tǒng)未來的關鍵主題。

企業(yè)架構的全球趨勢:

Eric Jager強調(diào)了公共和私人部門的重要趨勢和需求,指出數(shù)字化轉型和人工智能技術的整合受到越來越多的關注。他指出,企業(yè)在架構方面的全球趨勢是一個值得深入探討的領域,可能涉及技術、市場、法規(guī)等多個層面的變化對企業(yè)架構的影響。

Giovanni Traverso討論了Bitron的持續(xù)進化,通過整合大語言模型(LLMs)來提高生產(chǎn)力。他觀察到,盡管Bitron的方法具有創(chuàng)新性,但行業(yè)中的其他組織也在進行類似的活動,這標志著向先進技術采用的更廣泛轉變。

George Chen分享了他最近在北美考察的見解,強調(diào)了數(shù)字能力在中國日益增長的重要性。他指出,塑造全球格局的趨勢,如智能制造和AI驅動的決策,也在影響中國企業(yè),盡管具有獨特的區(qū)域特色。

技術生態(tài)系統(tǒng):

Giovanni Traverso詳細介紹了Bitron培育和維持一個地理上分散的供應商和客戶生態(tài)系統(tǒng)的策略。他強調(diào)了跨越國界的創(chuàng)新和合作的重要性,指出管理復雜性需要利用技術和強大合作伙伴的戰(zhàn)略方法。

George Chen和Eric Jager隨后從生態(tài)系統(tǒng)發(fā)展的角度討論了全球合作的挑戰(zhàn)和機遇。

國際標準采用的挑戰(zhàn):

George Chen探討了中國在國際標準采用中面臨的挑戰(zhàn),特別是TOGAF標準的認知和接受。他指出,盡管認可度在增長,但文化和運營差異形成了重大障礙。

Giovanni Traverso提供了他在中國和歐洲實施The Open Group標準的對比分析經(jīng)驗。他強調(diào)了方法上的相似性和顯著差異,突出了情境適應的重要性。

為未來做準備:

George Chen討論了業(yè)務/IT對齊的關鍵挑戰(zhàn),特別是比較總部在中國以外的組織與總部在中國的組織。他強調(diào)了為未來做準備的獨特考慮,指出盡管這是一個復雜的任務,但主動的架構設計可以顯著降低風險。

Eric Jager和Giovanni Traverso隨后提供了更多關于預測和適應未來技術顛覆的見解,強調(diào)了敏捷和適應性架構的必要性。

通過實際方法提高企業(yè)架構的可訪問性:

Eric Jager開啟了關于使企業(yè)架構更可訪問和實用的討論,概述了他對更實際方法的愿景。他強調(diào)了揭開企業(yè)架構神秘面紗以使其更易于廣大受眾理解的重要性。

Giovanni Traverso和George Chen補充了他們的觀點,強調(diào)了實際應用和持續(xù)學習在企業(yè)架構中的重要性。

行業(yè)高度評價,媒體廣泛關注

此次活動吸引了眾多媒體的關注,多家主流媒體中國工業(yè)報、賽迪網(wǎng)、數(shù)字商業(yè)時代、eWorks、CSDN、36Kr等媒體對頒獎典禮和大會進行了深入報道。業(yè)內(nèi)專家紛紛表示,此次活動不僅展示了亞太地區(qū)的創(chuàng)新實力,也為全球數(shù)字化轉型提供了新的思路和啟示。

展望未來,共創(chuàng)數(shù)字化新篇章

此次頒獎典禮和大會的成功舉辦,充分展示了亞太地區(qū)在數(shù)字化創(chuàng)新和開放架構標準領域的雄厚實力。獲獎企業(yè)的卓越表現(xiàn),不僅為行業(yè)樹立了新的標桿,也為其他企業(yè)提供了可借鑒的成功經(jīng)驗。

行業(yè)發(fā)展趨勢

深化標準應用:推動開放架構標準在更多領域的深入應用,提升行業(yè)整體水平。

加強國際合作:與全球領先組織和企業(yè)開展合作,分享最佳實踐,實現(xiàn)共贏發(fā)展。

培養(yǎng)專業(yè)人才:加大對企業(yè)架構、數(shù)字化轉型等領域專業(yè)人才的培養(yǎng)力度,夯實行業(yè)發(fā)展基礎。

Maggie Gao女士在接受采訪時表示:“我們期待與更多的行業(yè)伙伴攜手合作,共同推進開放架構標準的推廣和應用。數(shù)字化轉型和可持續(xù)發(fā)展是全球共同的課題,亞太地區(qū)有能力也有責任在其中發(fā)揮更大的作用。”

攜手共進,引領未來

在數(shù)字化浪潮的推動下,開放架構標準的重要性日益凸顯。The Open Group亞太大獎中國區(qū)頒獎典禮的成功舉辦,為行業(yè)樹立了新標桿,激勵更多企業(yè)加入到開放創(chuàng)新的行列中來。未來,我們期待更多的企業(yè)能夠通過開放架構標準,實現(xiàn)數(shù)字化轉型和可持續(xù)發(fā)展,共同引領行業(yè)的未來。

感謝所有嘉賓、獲獎企業(yè)、參會代表和合作伙伴的支持與參與。期待下一次的盛會再次相聚,共同見證行業(yè)的新輝煌。

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